(来学网)()的目的是通过职工福利来弥补职工工资的不足,以达到对职工基本生活的保障与改善,同时提升职工的心理满足度,以激励职工士气,提升职工生产力,从而吸引人才,留住人才,增加企业的竞争力。
  • A.
    (来学网)职工职业生涯规划
  • B.
    (来学网)职工福利服务
  • C.
    (来学网)职工素质提升
  • D.
    (来学网)职工情绪管理