(来学网)为了保证招聘方法的可靠性和有效性,饭店主要应对()等方面进行评估。
  • A.
    (来学网)招聘信度
  • B.
    (来学网)招聘效度
  • C.
    (来学网)招聘收益
  • D.
    (来学网)招聘成本效用
  • E.
    (来学网)招聘结果成效