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1501. 员工在试用期的工资不得低于本饭店相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的(),并不得低于本饭店所在地的最低工资标准。
1502. 实现旅游经济结构优化的主要途径不包括()。
1503. 公司级绩效目标设定的方法不包括()。
1504. 延伸型旅游产业发展模式的基础是()。
1505. 旅游需求基本特征是促使旅游企业()的主要因素。
1506. ()是指增加一单位旅游收入对当地经济系统的连锁反应所导致的最终就业机会的影响程度。
1507. 下列各项不属于知人善任具体要求的是()。
1508. 从旅游产业成长与国民经济发展的总体关系来看,可分为()。
1509. 强化心理契约目的是()。
1510. 某些饭店往往依据其他饭店的做法进行管理。这是饭店创新过程中需要破除的()思维定势。
1511. 客源地推力与旅游需求量之间()。
1512. 表示旅游业产值在国内生产总值中所占的比重的指标是()。
1513. 旅行社若将客户关系管理作为其经营的核心理念就需要建立一个全新的以()为中心的商业模式。
1514. 旅游市场形成的基础是()。
1515. 某旅行社由于不履行旅游合同,从而引发客源流失并导致收入大幅下滑和旅行社的财务危机。那么,其财务危机产生的原因属于()。
1516. 关于旅行社经营核算的审核方法下列说法错误的是()。
1517. 我国最常用的计提折扣的方法是()。
1518. 旅游产业组织政策涉及影响旅游市场结构以及旅游市场行为的各项政策内容其中不包括()。
1519. 某产品在市场上非常受欢迎为增加经济效益经营者将价格提高2%实施后发现在其他条件基本不变的情况下销售量下降了4.1%这种现象表明该旅游产品的需求价格弹性()。
1520. 饭店创新的特征不包括()。
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