儿科护理学（代码372）_372-儿科护理（中级）_新梦想教育

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儿科护理学（代码372）

1401. 对人力资源管理的理论阐述不正确的是

1402. 将人员的选拔、使用、考评和培训作为紧密联系整体的原则是指

1403. 护理人员岗位编设应遵循的首要原则是

1404. 影响护理人员编设最主要的因素是

1405. 不属于医院院内培训方法的是

1406. 不属于护理人员继续教育中I类学分项目的是

1407. 属于领导者权力性影响力的构成因素是

1408. 领导者非权力性影响力的特点是

1409. 根据情景领导理论，对新上岗的护士最适宜采取的领导方式是

1410. 护士长根据某位护士的能力和知识水平授予相应难度的任务，其遵循的授权原则是

1411. 对授权理解正确的是

1412. 哈佛大学威廉-詹姆士通过对员工激励的研究，提出的公式为

1413. 美国社会心理学家亚伯拉罕·马斯洛提出的需要层次理论中，人类最高层次的需要是

1414. 沟通是一个复杂的过程，其中不属于沟通过程步骤之一的是

1415. 沟通障碍中，属于沟通通道障碍的是

1416. 有效沟通的要求是

1417. 有效沟通原则正确的是

1418. 有效沟通的方法是

1419. 计划谈话的过程中不包括

1420. 护士长不需要对下属进行训导的是